Moniteur Éducateur - Monitrice Éducatrice H/F - Ime Hovia Blerancourt

HOVIA est une association laïque, reconnue d'utilité publique. L'Association assure des missions de protection de l'enfance et des familles, d'accompagnement des personnes handicapées et d'accueil des personnes âgées dépendantes.Notre Pôle se compose d'un Institut Médico Educatif de 45 places (hébergement de semaine avec 6 places TSA), d'un Service d'Éducation Spéciale et de Soins À Domicile (SESSAD multi sites), d'une Unité d'Enseignement en Maternelle Autisme (UEMA SOISSONS).

Vos missions seront les suivantes :
Sous l'autorité de la Direction, le moniteur éducateur participe à l'éducation spécialisée des enfants et adolescents en situation de vulnérabilité accompagnés au sein de l'IME, il est en charge :
- De l'animation du quotidien,
- De la mise en oeuvre des projets personnalisés,
- De l'élaboration de supports éducatifs répondant aux besoins individuels,
- De l'éducation structurée auprès des enfants porteurs de TSA,
- Du travail en relation avec les familles,
- D'échanges et de collaborations avec l'équipe pluridisciplinaire,
- De la réalisation d'écrits professionnels.

L'ensemble de ces missions sont assurées dans le respect des valeurs associatives, ainsi que le cadre réglementaire.

Profil et compétences :
- Titulaire du diplôme d'état de Moniteur Educateur ;
- Permis B obligatoire ;
- Esprit d'observation, capacité relationnelle ;
- Expérience réussie auprès d'enfants en situation de handicap ;
- Solides qualités relationnelles et humaines ;
- Maitrise des écrits professionnels et de l'outil informatique.

Conditions de travail et rémunération :
- CDD DE REMPLACEMENT Temps plein ;
- Rémunération selon CCN du 15.03.1966 : à partir de 1806.91 € brut + reprise d'ancienneté + indemnité Ségur 238 € brut ;
- Restauration sur place et parking ;
- Congés trimestriels (18).

Lieu de travail : IME Hovia de Blérancourt et lieux d'intervention associés.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.

• Sens du relationnel