Responsable de Site H/F - Formel d Quality France

Qui sommes-nous ?

Chez Formel D, nous sommes passionnés par l'innovation et l'excellence. Depuis plus de 30 ans, nous développons des solutions de pointe pour l'assurance qualité et l'optimisation des processus dans le secteur automobile. Présents dans plus de 90 filiales à travers 21 pays, nous accompagnons nos clients à chaque étape, du développement de produits à la production et à l'après-vente.

En tant que partenaire de confiance, nous offrons des services sur mesure qui répondent aux besoins spécifiques de nos clients. Notre équipe de plus de 10 500 experts est dédiée à garantir que chaque véhicule et composant est prêt pour le marché, tout en optimisant les processus de service.Notre besoin
Nous recherchons au sein de la branche française un(e) responsable de site pour notre client de renommée international basé sur Hordain (59).

Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, et prenez la responsabilité d'une activité à forte valeur ajoutée !

Vos missions
Véritable pilier de votre équipe :
- Vous managerez une équipe composée d'une vingtaine de personne (team leader, assistant administratif, cariste, retoucheur, opérateur qualité)
- Vous gérerez et optimiserez les plannings des équipes en fonction des besoins du client
- Vous réaliserez des reporting pour le groupe et le client
- Vous piloterez et développerez les compétences de vos équipes en collaboration avec les teams leaders
- Vous anticiperez et planifierez les besoins en ressources (humaine et matériel) à court et moyen terme
- Vous serez le garant de la satisfaction du client (réunion et point régulier avec le client)
- Vous contrôlerez les processus de réalisation au regard du cahier des charge
- Vous contrôlerez le respect des normes qualité, sécurité (audits, suivi terrain)
- Vous serez amené à établir des plans de charge et à proposer des plans de production.
- Vous serez amené à organiser et animer des comités de pilotage
- Vous serez en charge de procéder au suivi des KPIs du site (chiffre d'affaires, coût non-qualité, .)

Votre profil :
Vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience dans le gestion d'équipes.

Vous justifiez d'une expérience dans le domaine industriel ou avez des connaissances en mécanique.

Vous maîtrisez les outils d'analyse de cause (Méthode 8D, 5S)

Votre rigueur, votre réactivité et vos capacités de communication vous permettront de vous épanouir pleinement dans vos fonctions.

Vous maitrisez le Pack Office 365 ( Excel, Word, PowerPoint)

Vous savez vous exprimer en anglais, à l'écrit comme à l'oral (niveau minimum B2)

Information complémentaires :
- Type de contrat de travail : CDI cadre
- Rémunération : De 40 000 € à 45 000 € selon profil.
- Date de démarrage : Mai-Juin 2026

Si vous êtes prêt(e) à relever des défis passionnants dans un environnement stimulant, nous serions ravis de recevoir votre candidature.

Rejoignez-nous pour contribuer à des projets qui font la différence !

Pour plus d'informations sur la manière dont Formel D traite vos données personnelles, veuillez copier le lien ci-contre https://urlz.fr/tZtz".

Experience: 5 Mois

Compétences: Procédures de contrôle qualité,Contrôler la qualité et la conformité des process,Animer, coordonner une équipe,Former et développer les compétences des membres de l'équipe

Langues: Anglais exigé

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

• 5S
• Management d'équipe
• Réactivité